De Techsector is wereldwijd in een snelle herstructurering. De komende 2 à 3 jaar zal deze beweging alleen maar sterker worden. Met de razendsnelle opkomst van AI wordt er steeds vaker een vergelijking gemaakt met de internetzeepbel eind jaren ’90. Is deze dotcom bubbel jou bekend? Toen zagen we hetzelfde: enorme investeringen, torenhoge verwachtingen en een golf van optimisme. Maar ook het risico dat er te veel wordt opgeblazen en dat de lucht er uiteindelijk weer uitloopt. In 2000 klapte de internetbubbel, bedrijven verdwenen en banen gingen verloren. Precies dat scenario ligt ook nu op de loer bij AI.
Wat betekent dit voor jou en voor ons, als Zwarte vrouwen voor Technologie?
Juist in tijden van verandering willen wij er zijn voor jou en onze community. Concreet betekent dit:
- We nemen je mee in de ontwikkelingen via workshops en IT events, zodat je altijd scherp blijft op wat er speelt.
- Als ZVVT communitylid krijg jij als eerste toegang tot nieuwe kansen, of dat nu gaat om banen of om- en bijscholing.
- We blijven bouwen aan het samenbrengen van een sterk netwerk waar jij onderdeel van bent en waarvan je de vruchten van kunt plukken.
- We zetten ons in om jou realistisch én duurzaam te ondersteunen in je carrièrepad. Dit doen wij niet met loze beloftes, maar met echte waarde.
Wat kun je níet van ons verwachten?
- 🚫 We kunnen niet ad-hoc of op korte termijn een baan, stage of traineeship regelen. Dat proces kost tijd en zorgvuldigheid.
- 🚫 We bemiddelen geen stages voor studenten die niet meedoen aan onze programma’s.
- 🚫 We bieden geen baangarantie. Simpelweg omdat de ICT sector te snel verandert. Voor het aanbieden van baangarantie zijn bedrijven nodig die deze garantie kunnen en willen bieden.
Moet je je nog steeds (om)scholen naar de ICT?
Ja, absoluut! Ondanks alle beweging blijft dit een van de snelst groeiende sectoren van Nederland, met volop kansen. Het UWV publiceert ieder jaar overzichten met kansrijke ICT-beroepen, zowel landelijk als per regio. Zeker de moeite waard om te bekijken als je keuzes wilt maken voor jouw toekomst.
Lees de rapporten Kansrijke beroepen 2025 – 2026 en Kansrijke beroepen per regio
De techsector verandert continu. Dat is altijd zo geweest. Het belangrijkste is dat jij mee blijft bewegen: blijf leren, blijf ontwikkelen en blijf realistische doelen stellen. En daarin ondersteunen wij jou.