Vanuit Zwarte vrouwen voor Technologie ga ik niet makkelijk in op uitnodigingen van bedrijven om hun event of bedrijf te bezoeken met onze ICT talenten. Ingaan op een uitnodiging kost tijd en geld. Niet alleen voor mij maar ook voor alle talenten die een vrije dag moeten nemen om er te zijn. Het is hierdoor van belang dat onze talenten meer krijgen dan een bedrijfsuitje. De dag investering moet een duwtje in de rug zijn om hun doelen te bereiken in de ICT.
Pascal Lubbe van Workday heb ik een paar maanden geleden leren kennen en we moesten erachter komen hoe wij het beste kunnen samenwerken. Van Pascal kreeg ik enkele weken geleden de uitnodiging om met 15 ZVVT talenten hun event Workday Rising te bezoeken. Wat mij tenslotte over de streep trok was het aanbod van 2 internationale Workday cursussen voor 15 ZVVT talenten, ๐ข๐ง๐๐ฅ๐ฎ๐ฌ๐ข๐๐ ๐๐๐ญ๐๐๐ฅ๐๐ ๐๐๐ซ๐ญ๐ข๐๐ข๐๐๐ซ๐ข๐ง๐ ๐๐ง. Geaccepteerde certificeringen in de ICT zijn over het algemeen niet goedkoop. Als een bedrijf dit doet dan is dit een ondersteuning van onze missie. Het in verbinding brengen van onze talenten met de software van Workday is ook een manier om nieuwe perspectieven te bieden.
Wij hebben het event bezocht en het was de moeite waard. Onze talenten zijn goed ontvangen, ze hebben inzichten opgedaan, ze hebben genoten en verbindingen gemaakt. Met dit bezoek hebben wij nieuwe deuren voor hun geopend. Dank Pascal. Ook heel veel dank aan Anna John voor haar continue support.
Marianne Dorder-Servet
Founder Zwarte vrouwen voor Technologie
